从“住有所居” 到 “发展有靠” 呼和浩特解锁青年留城密码|老妇的肥唇又黑又粗又长

　　中新网呼和浩特8月6日电 题：从“住有所居” 到 “发展有靠” 呼和浩特解锁青年留城密码

　　中新网记者 张林虎

　　“这里不仅住得舒服，更让我看到了扎根的希望。”盛夏的呼和浩特，绿意盎然。刚从赤峰来此工作的博士于海峰，每天通勤5分钟就能到单位，50平方米的公寓里家具家电齐全，“拎包入住”的便利让他无需为房租操心——作为一名博士，他享受到了“青城青寓”租金全免的政策。

　　近日，作为“北疆韵 青城潮”2025年呼和浩特市网络文化节系列活动之一，由呼和浩特市委网信办主办的“我在呼和浩特等你来”全国网络媒体行走进“青城青寓”，让人近距离感受塞外青城吸引青年人才的温度与力度。

　　住房有温度 安居方可乐业

　　“租金全免，只需交水电物业费，对刚毕业的我们来说太给力了。”在于海峰租住的“青城青寓”香林郡店，这样的赞叹很常见。作为呼和浩特吸引青年人才的“硬核”举措，“青城青寓”可不是普通的公寓。

　　内蒙古保障性住房建设有限公司总经理李非易介绍，“青城青寓”项目对青年人和新市民提供市场价30%的基础折扣，租金每月500至800元(不含杂费)。在此基础上，本科生再享30%折扣，硕士50%折扣，博士生则直接免租。“青城青寓”香林郡店263套房源自6月开业以来，已出租197套，出租率达75%，其中硕士入住占比41%，博士9%。

　　更让年轻人动心的是“拎包入住”的便利。公寓里全新的衣柜、空调、洗衣机一应俱全，公共会客区、健身区等配套设施满足社交需求。于海峰说，公寓周边商场、超市步行可达，物业和安保贴心周到，“生活便利度不亚于成熟小区，通勤近，省下的时间能全心投入工作。”

　　值得提及的是，通过“青城住房租赁APP”，从上传信息到选房仅需3分钟，退租也能手机操作。“只要想租，就肯定能找到合适的。”呼和浩特市住房保障服务中心副主任李武说，全市已建成85个保障性租赁住房项目、1.84万套房源，覆盖市区及各开发区，让青年人才“住有所居”更“住有优居”。

　　就业有支撑 发展底气十足

　　留住人才，不仅要解决“住”的问题，更要搭好“干”的平台。呼和浩特深谙此道，将优质岗位供给作为吸引青年的核心筹码。

　　2022年呼和浩特市启动的“三年十万大学生留呼工程”，提前半年于2024年收官，仅2022年至2023年，呼和浩特就吸引8.37万名大学生留下。数据背后是实打实的产业支撑：实施重点项目1100个以上，投资超1500亿元，用产业动能带动就业岗位。

　　“企业缺人，我们缺岗，政府搭的桥太关键了。”大学生李梓萌说。呼和浩特市通过“就业助企”“入校送岗”等行动，让高校毕业生与市场精准对接。针对不同专业、不同需求的青年，政府还联合企业开展技能培训，既解决企业用工缺口，又帮年轻人提升就业竞争力，实现就业和用工双保障。

　　于海峰在内蒙古农牧业科学院的工作，正是政府精准对接的成果。“这里有契合我研究方向的平台，能参与重要项目，这是我选择留下的重要原因。”他说，城市的发展潜力与个人职业规划的契合，让奋斗更有方向。

　　政策有延续 城市引力持续增强

　　除了“青城青寓”，内蒙古首个配售型保障性住房项目“青年社区”已开工，未来将提供更多租购选择。“租房补贴范围不断扩大，园区和企业配建员工宿舍的鼓励政策，让住的保障网越织越密。”李武说。

　　“留‘呼’不是一阵风，而是长久计。”呼和浩特市的人才政策，正以延续性彰显诚意。在“三年十万大学生留呼工程”基础上，2024年，当地又推出《三年十五万青年留呼行动方案(2024—2026年)》，从“人才新政10条”“引人留人18条”到“人才强市25条”，政策体系不断完善。

　　从解决衣食住行的小事，到搭建成长成才的舞台，呼和浩特市用政策的连贯性告诉青年：这里不仅欢迎你来，更支持你留下、发展好。

　　“未来我会扎根在青城。”在于海峰看来，这座城市正以开放的姿态、务实的举措，让每一个怀揣梦想的青年，都能在奋斗中收获稳稳的幸福。(完)